Mein Angebot
Menschen, die sich ehrenamtlich engagieren, leisten gesellschaftlich bedeutsame Arbeit und bieten wertvolle Ressourcen an.
Aber:
Freiwilligenarbeit muss koordiniert und begleitet werden.
Als Gegenleistung für ihren Einsatz verlangen Ehrenamtliche Unterstützung. Sie wünschen sich die Bereitstellung von Handwerkzeug in Form von Schlüsselqualifikationen, wie z.B.
Kommunikative Kompetenz: Gesprächsführung und Kommunikationsverhalten
Konfliktfähigkeit: Konflikte ertragen und aushalten können
Sozialpsychologische Kenntnisse: Menschliches Verhalten einordnen können
Differenzierte Selbstwahrnehmung: Die eigene Identität als Helfer reflektieren können
Aus diesen Schlüsselqualifikationen lassen sich Seminarangebote ableiten,
die die Interessen Ihrer ehrenamtlichen Mitarbeiter in 3 Bereichen ansprechen: